Emploi Pau Pyrénées
Lieu : Pau
Contrat : CDI
Salaire : 1 850 € par mois

Les missions du poste

Nous recherchons pour notre Shop de Pau un CUISINIER/ SUSHI MAN CONFIRME H/F.

Vous serez formé et accompagné pour gérer les missions suivantes :

En matière de préparations culinaires, dans le respect des recettes :

- Maîtriser la découpe du poisson en entier et renseigner le cahier de suivi.
- Réaliser l'ensemble de la carte : Rouleaux, Sushi, Plateaux, Poké, Chirashi, Sashimi.
- Préparer la zone sushi man: mariné, mélanges, sauces, taillage de légumes.

En matière d'hygiène et sécurité alimentaire :

- Respecter les règles en matière d'HACCP
- Nettoyage des différents équipements de la cuisine

Vous avez :

- Une expérience d'au moins 6 mois dans le secteur de la cuisine japonaise
- Le sens du service client et le goût du travail en équipe
- Une bonne maitrise de la découpe du poisson
- Une bonne maîtrise de la langue Française
- Des disponibilités pour travailler le matin ou le soir, du Lundi au Dimanche (2,5 jours de repos)

Nous vous proposons :

- Prime trimestrielle qui rémunère l'effort collectif.
- Avantages :-30% sur notre carte, mutuelle.
- Une formation sur mesure prévue en interne
- La possibilité de monter en compétences et d'évoluer au poste de second du chef grâce à des parcours de formation adaptés

Avantages :
Restaurant d'entreprise

Horaires :
Disponible le week-end
Flextime
Heures supplémentaires
Travail en soirée
Travail les jours fériés

Rémunération supplémentaire :
Heures supplémentaires majorées

Le profil recherché

Experience: 6 Mois - Cuisine japonaise

Compétences: Dresser des plats pour le service,goût du travail en équipe,bon sens de l'organisation

Langues: Français exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.